1、上級主管部門的政策對接、組織申報工作，養(yǎng)殖示范區(qū)建設工作的實施，按照申報標準組織驗收
2、組織相關(guān)技術(shù)人員按照要求編制烏骨雞生態(tài)養(yǎng)殖示范標準文件，并按照標準文件要求落實督導基地實施；
3、收集、整理烏骨雞或土雞養(yǎng)殖行業(yè)動態(tài)、事件點評及行情信息，判斷市場運行趨勢及其風險，及時撰寫專題投資策略報告；
4、指導監(jiān)督畜牧場管理、烏骨雞飼養(yǎng)、疾病防治等相關(guān)制度、流程執(zhí)行情況，跟蹤執(zhí)行及結(jié)果評估并出具考評結(jié)果；
5、指導并確保烏骨雞各項生長達標，組織開展烏骨雞飼喂相關(guān)工作的日常培訓；
6、指導、培訓烏骨雞疾病診治技術(shù)，對烏骨雞疾病防治提出合理解決方案；
7、完善養(yǎng)殖公司內(nèi)部各項標準流程及責任標準的考核控制，部門員工的管理、培訓、發(fā)展、技術(shù)素質(zhì)的提升；
8、完成上級領(lǐng)導安排的其他臨時工作。
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